廣東省總工會(huì)近日發(fā)布《關(guān)于向省模范職工之家紅旗單位、省優(yōu)秀工會(huì)工作者標(biāo)兵授予省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌臎Q定》。其中，霍建榮被授予省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?，是佛山市唯一一名獲獎(jiǎng)個(gè)人。
霍建榮是順成陶瓷集團(tuán)佛山市高明貝斯特陶瓷有限公司黨支部書(shū)記、工會(huì)主席，他從一線(xiàn)維修工做起，用黨建帶動(dòng)工會(huì)建設(shè)，將只有幾個(gè)人的公司黨支部發(fā)展成為區(qū)內(nèi)民營(yíng)企業(yè)黨建工作的標(biāo)桿。
從一線(xiàn)做起
全方位幫扶員工
“你們安心留在老家，對(duì)于因疫情原因未能返崗的員工，公司會(huì)留職留薪，照樣給你們出具工資?！被艚s的一通電話(huà)，讓停留在疫情高發(fā)地的十幾名員工吃下了定心丸。
同樣，近期返崗上班的員工也處處感受到企業(yè)的關(guān)懷。霍建榮任公司疫情防控組長(zhǎng)，各部門(mén)負(fù)責(zé)人任小組長(zhǎng)，分別負(fù)責(zé)應(yīng)急處理、防疫物品籌備等工作，團(tuán)結(jié)一致保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。公司還鏈接鎮(zhèn)職工服務(wù)中心力量，為減少員工外出感染風(fēng)險(xiǎn)，在廠(chǎng)區(qū)門(mén)口開(kāi)展愛(ài)心義剪服務(wù)。
霍建榮(左三)和貝斯特黨支部黨員到紅色基地培訓(xùn)學(xué)習(xí)。/企業(yè)供圖
在員工眼里，霍建榮工作踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)，他用自身成長(zhǎng)經(jīng)歷帶動(dòng)身邊更多的同事干一行、愛(ài)一行、鉆一行。
1993年，當(dāng)時(shí)在禪城某陶瓷企業(yè)工作的霍建榮，僅是一名普通的維修工。他不怕陶瓷行業(yè)的高溫辛苦，慢慢接觸陶瓷窯爐燒成工藝，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)，晉升為燒成車(chē)間主任。2000年，霍建榮來(lái)到高明貝斯特陶瓷工作，由于偶然機(jī)會(huì)接觸到非自身擅長(zhǎng)領(lǐng)域的人力資源和行政工作。為了提升知識(shí)水平和工作技能，他報(bào)名參加了人力資源方面的培訓(xùn)，報(bào)讀工商管理本科專(zhuān)業(yè)進(jìn)行自我提升。
從一線(xiàn)做起，讓霍建榮深知基層員工的需求。他擔(dān)任工會(huì)主席后，努力爭(zhēng)取公司董事會(huì)支持，每年為員工組織一次免費(fèi)體檢，又積極聯(lián)系附近學(xué)校，協(xié)助安排員工子女入學(xué)。此外，霍建榮還堅(jiān)持開(kāi)展“困難員工幫扶活動(dòng)”，通過(guò)發(fā)動(dòng)捐款、公司董事會(huì)資助、籌集善款等形式，解決困難員工的燃眉之急。截至目前，公司受到資助的員工有100多人次，資助金額達(dá)200萬(wàn)元。
“黨建+工建”
企業(yè)活動(dòng)豐富多彩
經(jīng)過(guò)十幾年的發(fā)展，貝斯特陶瓷公司黨支部黨員從只有幾個(gè)人發(fā)展成為目前的30多人。2019年，公司黨支部分別被評(píng)為“高明區(qū)兩新黨建示范點(diǎn)”“明城鎮(zhèn)先進(jìn)基層黨支部”“佛山市非公黨建示范點(diǎn)”稱(chēng)號(hào)，成為高明區(qū)民營(yíng)企業(yè)黨建工作的標(biāo)桿。
霍建榮說(shuō)，早在2005年，當(dāng)時(shí)民營(yíng)企業(yè)對(duì)建立黨支部的意識(shí)較薄弱，但經(jīng)過(guò)政府指導(dǎo)文件的明晰，他逐漸意識(shí)到，企業(yè)建立黨支部，能夠發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)帶頭作用，提升企業(yè)內(nèi)生發(fā)展動(dòng)力。
為此，他首先要求黨支部黨員亮身份，在廠(chǎng)牌上加印黨徽，主動(dòng)認(rèn)識(shí)到黨員是一份光榮職責(zé)。其次，在高明區(qū)率先推行黨員量化積分制，對(duì)積分靠后的誡勉黨員進(jìn)行談話(huà)教育，對(duì)積分靠前的優(yōu)秀黨員，優(yōu)先進(jìn)行干部提拔。
為減少員工外出感染風(fēng)險(xiǎn)，貝斯特陶瓷聯(lián)合明城鎮(zhèn)社會(huì)力量，在廠(chǎng)區(qū)為員工開(kāi)展愛(ài)心義剪服務(wù)。/企業(yè)供圖
黨員實(shí)行量化積分的成績(jī)通過(guò)公開(kāi)欄展示，接受全體員工的監(jiān)督?！白詮挠辛朔e分制后，每天看著榜上紅旗，就有一種往上趕的勁頭?！必愃固攸h支部?jī)?yōu)秀黨員、研發(fā)部主任余東海說(shuō)。
同時(shí)，貝斯特陶瓷發(fā)揮黨建帶動(dòng)工會(huì)建設(shè)作用，將關(guān)愛(ài)延伸到更多村居。去年“七一”期間，區(qū)委組織部開(kāi)展“微心愿·連心橋”活動(dòng)，霍建榮第一時(shí)間認(rèn)領(lǐng)了08號(hào)心愿，隨后公司黨員代表向新莊村村民譚賢東送上了一部嶄新的電動(dòng)輪椅。
近年來(lái)，霍建榮先后獲得“全國(guó)職工節(jié)能減排優(yōu)秀合理化建議獎(jiǎng)”“佛山市高明區(qū)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”“廣東省優(yōu)秀工會(huì)工作者”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。他認(rèn)為，此次獲得省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)聵s譽(yù)，是工會(huì)對(duì)自身的認(rèn)可，他將繼續(xù)做好公司黨支部的“排頭兵”、當(dāng)好廣大員工的“領(lǐng)頭雁”，不忘初心，繼續(xù)前行。
原標(biāo)題:貝斯特陶瓷霍建榮獲得省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?/strong>
來(lái)源|佛山日?qǐng)?bào)
文|記者黎翠怡
編輯|何欣鴻
